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VoxEU 新型冠状病毒肺炎 劳动力市场

在家能做多少工作?

评估为阻止COVID-19传播而采取的“社会距离”措施的经济影响提出了一个关于现代经济的基本问题:有多少工作可以在家里完成?本专栏描述了对所有职业在家工作的可行性进行分类的结果。在美国,37%的工作似乎可以在家里完成。

编者按:本专栏的论文发表在CEPR新倡议的第一期,Covid经济学:审查和实时论文

评估为阻止COVID-19传播而采取的“社会距离”措施的经济影响,提出了一些关于现代经济的基本问题。在家能做多少工作?这类工作的工资占工资总额的多少?在不同的城市或行业中,在家工作的范围有何不同?

为了回答这些问题,我们对所有职业在家工作的可行性进行了分类,并将这种分类与美国的职业就业计数合并在一起。我们的方法与Blinder(2009)为外包所做的工作以及Mas和Pallais(即将到来)为替代工作安排所做的工作有着相似的精神

职业分类

我们的可行性测量是基于对两个职业信息网络(O*NET)的响应调查涵盖“工作环境”和“广义工作活动”。例如,如果这些调查的答案显示,一个职业需要每天“在户外工作”,或者“操作车辆、机械化设备或设备”对该职业的表现非常重要,我们就确定该职业不能在家里工作。我们将O*NET职业分类与美国劳工统计局(BLS)关于每种职业在美国的流行程度以及美国特定城市和行业的信息合并在一起。

在Dingel和Neiman(2020)中,我们对我们的分类方法提供了更详细的描述以及附带的复制包这使得研究人员可以修改这个分类方案,根据他们自己对每种类型的工作在家工作的可行性的评估得出结果。我们希望我们的代码也能被其他人用来评估在其他国家可以在国内完成的工作的份额。

美国的结果

我们的分类意味着,37%的美国工作似乎可以在家里完成。

我们通过确定明确排除了完全在家工作可能性的工作特征,而忽略了许多会使在家工作变得困难的特征,从而得出了我们的估计因此,我们的估计是可能可行的上限,大大超过了近年来实际上完全在家里完成的工作的份额。

根据2018年美国人时间使用调查,不到四分之一的全职员工平均每天在家工作,即使是这些员工在家工作的时间通常也不到一半从事可以在家完成的职业的工人通常赚得更多。如果我们假设所有职业的工作时间都是一样的,那么37%的可以在家完成的工作就占了全部工资的46%。

不同城市和行业的这一比例存在显著差异。在旧金山、圣何塞和华盛顿特区,超过45%的工作可以在家里完成,而在迈尔斯堡、大急流城或拉斯维加斯,只有30%或更少的工作可以在家里完成(见图1)。尽管大多数金融、企业管理、专业和科学服务领域的工作似乎可以在家里完成,但农业、酒店和餐厅或零售领域的工作很少。读者可以下载在这里该表格报告了美国每个大都市统计区域和每个两位数的NAICS行业可以在家里完成的工作份额。

图1可以在家完成的工作份额,大都市统计区域

作为基线分类的替代方案,我们根据内省为每个5位SOC代码手动分配0、0.5或1的值。将我们的两个判断平均起来得到0、0.25、0.5、0.75和1的值。使用这种替代方法会产生高度相似的结果。

结论

由于新冠肺炎疫情,许多员工无法上班。当政策制定者试图将社会保险支付的目标对准那些最需要的人时,确定哪些工作不能在家里完成可能是有用的。同样,可以在家里完成的工作的比例是预测在这段或随后的社会距离期间的经济表现的一个重要输入。然而,我们注意到,使用这些值来估计在严格的居家政策下将产生的产出份额并不简单。一个员工在家里工作和在平时工作的地方工作的效率可能会有很大的不同。更重要的是,可以在家完成的工作和不能在家完成的工作之间可能存在重要的互补性。将我们的测量方法与这些更丰富的考虑结合起来,是未来研究的一个富有成效的途径。

参考文献

Blinder, A(2009),《有多少美国工作可能被外包?》”,世界经济10(2): 41 - 78。

Blinder, A和A Krueger(2013),“离岸能力的替代措施:一种调查方法,”劳动经济学杂志31日(S1): 97 - 128。

丁格尔,J和B内曼(2020年),“在家可以做多少工作?””,Covid经济学:审查和实时论文1: 24。

Mas, A和A Pallais(即将出版),“另类工作安排”,《经济学年度评论》。

尾注

1 .我们不能简单地使用布林德指数,因为在家工作的可行性与离岸性是截然不同的。例如,Blinder和Krueger(2013)写道,“我们知道,美国所有的纺织制造业工作都是可外包的。”当然,纺织制造业的工作不能在国内使用现有的生产技术完成。

例如,我们将880万名教师中的98%归类为能够在家工作,考虑到目前大量学校采用远程学习,这似乎是合理的。将这些教学工作重新编码为不能在家里完成,总的来说,将使我们对可以在家里完成的工作份额的估计减少约5个百分点。

引用《工作生活质量调查》和《了解美国人研究》,马斯和帕莱斯(即将出版)报告称,只有不到13%的全职和兼职工作有正式的“在家工作”安排。他们写道,“中位数员工表示,他们只有6%的工作可以在家完成”,但包括“计算机和数学”、“商业和金融运营”在内的很多工作可以在家里完成大部分工作。我们注意到,在应对2019冠状病毒病的背景下,能够完成大部分和所有工作之间有重要区别

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