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创业能力乐观信念下职业选择的一般均衡理论

本文运用一般均衡框架研究了乐观情绪对职业选择的影响。该模型表明,乐观主义有四个主要的定性效应:它导致人才分配不当,推高投入价格,增加企业家数量,并使企业家的情况更糟。我们校准模型以匹配美国制造业数据。这使我们能够对乐观情绪对职业选择、投入价格、创业回报和产出的影响进行定量预测。校准表明,乐观主义可以解释企业家精神相对于平均工资的平均回报较低的经验难题。

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引用

Opromolla, L和L Santos-Pinto(编)(2018),“DP13225创业能力乐观信念下职业选择的一般均衡理论”,经济研究中心讨论论文第13225号。https://cepr.org/publications/dp13225

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